青州人社组织开展青州籍寒假返乡学子职场体验

人才是经济发展的基石，怎样才能吸引人才、留住人才？近日，青州市人社局组织开展了“家燕归巢 志报家乡”青州籍寒假返乡学子职场体验活动，组织高校毕业生到本地企业参观考察。企业行在丰富高校学生课外活动，培养实际工作能力的同时，也让更多的高校毕业与本地优质企业“看对眼”，增强了毕业生对家乡企业发展的信心。

来自各大院校毕业生共30余人由青州市人社局工作人员带队，依次来到雄鹰轮胎（青州）有限公司、山东尧王控股集团有限公司，山东英科医疗制品有限公司进行参观学习。学子们现场参观了各企业的生产车间，了解产品生产流程、检测过程及发货流程。对企业的生产水平、工艺技术等有了初步了解。在各企业展馆内，企业讲解人员向学子们详细介绍企业发展史和企业文化，让学生们深入了解了各企业概况、人才引进、科研创新、未来规划等情况。

“通过这次活动对各企业自动化加工流程以及工厂系统化管理模式有了比较完善的了解。看到家乡企业发展得很好，让我回家的想法也越来越强烈了。”青州籍学子张晓涵说。

参观过程中，市人社局工作人员还组织宣讲会向学子们介绍了我市近年来高质量发展成就及我市就业创业、人才服务工作情况，同时向学生们介绍我市大学生生活补助、人才购房补贴等大学生就业创业优惠政策；创业两项补贴、创业租赁补贴等创业政策。各公司人力资源部门负责人与学子们就招聘岗位、招聘条件、员工培训、福利待遇等热点问题展开交流、讨论。

“通过此次参观，我详细了解了政府帮扶大学生创业就业方面的政策，也接触了三个企业，了解了他们对大学生的专业需求，比线上招聘更有体验感。”青州籍学子刘涛说。

本次活动为我市企业和学子搭建起对接交流平台，促进高校毕业生与企业的良性互动，形成实习—就业的紧密链接，助推高校毕业生留青回青就业创业。学生们不仅细致参观了工作环境，亲身感受了企业文化，明确了现代化企业选人用人的标准，也了解了家乡青州的发展变化和大学生就业创业优惠政策，为将来的职业规划提供了思路。

“举办‘青雁归来智报家乡’返乡学子职场体验活动，是我市人社部门落实中央、省、市稳就业工作措施，深入实施高校毕业生来青回青留青工程，做好高校毕业生重点群体就业的重要举措。通过职场体验活动，让青州籍的学子实地参观家乡优质企业，感受家乡发展变化，了解家乡风土人情，激发他们回乡就业创业热情和信心。吸引更多青年人才扎根家乡、圆梦青州，为我市高质量发展提供强有力的人才支撑。”青州市公共就业和人才服务中心副主任郭宝聚说。